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2019安徽省书记员招聘考试安排

2019-11-01 11:46:17 来源:中公安徽警法考试网

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为建设一支正规化、专业化、职业化的书记员队伍,根据最高人民法院、最高人民检察院、财政部、人力资源和社会保障部印发的《人民法院、人民检察院聘用制书记员管理制度改革方案》和省检察院、省财政厅、省人力资源和社会保障厅印发的《安徽省检察机关司法雇员管理制度改革实施办法》等规定,2019年安徽省检察机关共公开招聘聘用制书记员880名。现将有关事项公告如下:


三、考试
考试项目包括笔试、职业技能测试和面试,由省检察院和省人事考试院组织实施。考点均设置在各省辖市,具体地址见考生准考证。报考省检察院及其派出院职位的报考人员,在合肥市参加考试。
(一)笔试
2019年12月14日(周六)进行。笔试包括客观题和主观题,总分100分,笔试时间为120分钟,主要考察考生的法律基础知识、文字写作能力,不指定参考用书,采用闭卷方式进行。考生需携带黑色墨水钢笔或签字笔、2B铅笔、橡皮等必要书写工具参加笔试(笔试考场规则见附件1)。
(二)职业技能测试
2019年12月14日至12月15日(详见准考证)。职业技能测试为计算机速录。职业技能测试采用上机操作(看打)的方式,应试人员应按照考试管理系统的提示进行考试,考试时间为15分钟。15分钟内看打正确字符达到1215个为60分,考生所打正确字符÷1215×60=考生得分。最低0分,最高100分(超过100分按100分计),保留小数点后2位,四舍五入。
职业技能测试使用台式电脑、标准键盘,预装有极品五笔、极点五笔、万能五笔、搜狐五笔、王码五笔、搜狗拼音、百度拼音、QQ拼音、谷歌拼音、紫光拼音、讯飞拼音输入法,严禁考生携带U盘、光盘等外部存储设备现场自行安装输入法及词库(职业技能测试考场规则见附件2)。
笔试成绩和职业技能测试成绩分别按照60%和40%的比例进行合成。

面试
2020年1月上旬进行。由资格复审合格的人员参加。
面试后,考生总成绩采用百分制折算,笔试、职业技能测试的合成成绩与面试成绩分别占50%,即(笔试分数×60%+职业技能测试分数×40%)×50%+面试分数×50%=总成绩。


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